一、公司简介

南京市再保科技小额贷款有限公司创立于2011年2月，首期注册资本3.73亿元，是由江苏省信用再担保有限公司作为主发起人，联合江苏高科技投资集团等多家国企和民营股东共同组建的南京市首家科技小额贷款公司。

公司秉承“诚信立业，创新超越”的核心价值观和“敬业、专业、精业”的经营理念，致力于以“债权+股权” 的“硅谷模式”为科技型中小企业提供专业、优质、高效的金融服务。

公司将打造一流经营团队，力求持续稳定地为客户、股东和员工创造价值，并在提供业内具有竞争力的薪酬和福利的基础上，努力为员工营造广阔的职业发展空间。在公司蓬勃发展之际，诚邀优秀人才加盟，携手共创美好未来！

二、招聘岗位

（一）业务部负责人1名。

（二）信贷经理若干名。

（三）投资经理若干名。

（四）风险经理若干名。

（五）行政文秘1名。

三、岗位职责和应聘要求

（一）业务部负责人

1、岗位职责：

（1）负责按照公司整体规划要求，制订市场拓展计划；

（2）负责实施并完成部门全年各项综合业绩考核指标；

（3）负责部门间协调及部门内部工作分配；

（4）负责市场拓展、客户关系的建立和良好维护；

（5）负责与合作银行及各相关机构建立并保持良好的合作关系；

（6）负责参加与业务有关的会议、谈判以及事务协调；

（7）负责收集行业及区域客户信息，及时分析并提供建议；

（8）负责部门报告、报表的审核及报送；

（9）负责本人管理客户项下的各环节业务处理；

（10）完成领导交办的其他工作。

2、岗位要求：

（1）年龄40岁以下，经济、金融相关专业，大专及以上学历，能力优秀者条件可适当放宽；

（2）原则上要求具有10年以上金融行业工作经历，其中5年以上商业银行信贷业务从业经验；

（3）熟悉贷款、担保等业务操作流程，信贷业务管理经验丰富，熟悉南京/江宁区域市场，市场拓展能力强，具有良好的组织协调和团队管理能力；

（4）遵纪守法，诚实守信，身体健康，无违法违规和严重失信等不良记录；

具有丰富客户资源者优先考虑。

（二）信贷经理

1、岗位职责：

（1）负责本岗位业务拓展、客户关系的建立和良好维护；

（2）负责完成岗位相应业绩指标；

（3）负责贷前客户资料收集、尽职调查、利率定价测算及撰写相应报告；

（4）负责与客户签约、落实放款条件；

（5）负责贷款发放后的后续管理工作；

（6）负责小额贷款管理系统业务经理岗位信息的录入和维护；

（7）负责完成相关业务报表的填制；

（8）负责与合作银行及各相关机构建立并保持良好的合作关系；

（9）负责收集行业及区域客户信息，及时分析并提供建议；

（10）完成部门领导交办的其他工作。

2、岗位要求：

（1）年龄35岁以下，经济、金融相关专业，大专及以上学历，能力优秀者条件可适当放宽；

（2）原则上要求具有5年以上金融行业从业经历，其中2年以上商业银行信贷从业经验；

（3）熟悉贷款、担保等业务的操作流程，具有较强的市场拓展能力，熟悉南京/江宁区域市场，具有良好的沟通能力；

（4）遵纪守法，诚实守信，身体健康，无违法违规和严重失信等不良记录；

具有丰富客户资源者优先考虑。

（三）投资经理

1、岗位职责：

（1）负责搜集、筛选、开发潜在投资项目，对项目和行业背景进行研究；

（2）负责完成拟投资项目的项目初审、尽职调查、可行性论证，提出投资建议，设计投资方案、项目过程管理及退出方案；

（3）负责跟踪投资项目直至投资退出；

（4）协助拟定创投业务相关制度规程；

（5）为投资项目提供咨询等增值服务；

（6）完成部门领导交办的其他工作。

2、岗位要求：

（1）年龄40岁以下，投资、经济、金融等相关专业，全日制大学本科及以上学历，能力优秀者条件可适当放宽；

（2）原则上要求具有5年以上投资从业经验；

（3）具有较强的数据分析能力、项目判断力、沟通能力和企业洞察力，熟悉创投业务操作流程和相关政策法规，具有良好的沟通协调、商务谈判和文字表达能力；

（4）遵纪守法，诚实守信，身体健康，无违法违规和严重失信等不良记录；

具有知名PE基金、投资银行的实际工作经验者或成功主导创投项目运作，有企业改制、重组和上市操作等经验者优先考虑。

（四）风险经理

1、岗位职责：

（1）负责公司业务项下客户信用等级初评；

（2）负责信贷/投资业务风险审查、利率定价的初审；

（3）负责合同审查、放款条件审核；

（4）负责信贷/投资业务后续风险管理工作；

（5）负责公司业务项下贷款结清/投资退出情况审核；

（6）负责小额贷款管理系统风险岗位信息的录入和维护；

（7）上级交办的其他工作。

2、岗位要求：

（1）年龄40岁以下，经济、金融、法律相关专业，本科及以上学历，能力优秀者条件可适当放宽；

（2）原则上要求具有5年以上金融行业从业经历，其中2年以上风险管理从业经验；

（3）熟悉贷款、担保、投资等业务操作流程，具备一定的风控操作能力，具有良好的沟通能力和团队合作精神；

（4）遵纪守法，诚实守信，身体健康，无违法违规和严重失信等不良记录；

具有律师资格或通过国家司法考试或通过CPA考试者优先考虑。

（五）行政文秘

1、岗位职责：

（1）协助部门领导进行公司日常行政办公文件、制度文件、工作汇报、宣传材料的起草工作及各类文件的收发、登记、传阅、催办、立卷、归档工作；

（2）协助部门领导做好公司党务、工会建设工作；

（3）协助部门领导开展公司内外宣传联络、公司企业文化活动的开展、会务接待等工作；

（4）做好公司内部信息的上传下达工作；

（5）完成公司领导交办的其他工作。

2、岗位要求：

（1）年龄35岁以下，中文、文秘、企业管理等相关专业本科以上学历；2年以上文字秘书工作经验；

（2）文笔好，形象佳，善于人际沟通协调，责任心强，性格开朗，有团队合作精神；

（3）遵纪守法，诚实守信，身体健康，无违法违规和严重失信等不良记录。

有金融行业报刊编辑经验或在知名刊物发表过文章者优先考虑。

四、报名方式及要求

应聘者请登陆http//www.njrgtm.com的“关于我们-人才招聘”栏目下载《南京市再保科技小额贷款有限公司社会应聘人员报名表》，如实、完整填写后附个人简历、身份证、学历证书、学位证书、职（执）业资格证书、专业技术资格证书等材料扫描件或复印件、个人近期两寸免冠照片和生活照各1张，发送至mengfy@jscrg.com，或邮寄至南京市江宁开发区胜利路89号2号楼1楼南京市再保科技小额贷款有限公司综合部收（信封背面请注明“应聘”字样），邮编：211100。应聘者信息将被严格保密，所有资料恕不退还。

本次招聘谢绝来电来访。